Clasificación Otros...

La Administración se ha percatado del soez lenguaje que emplean algunos de los trabajadores durante sus conversaciones entre compañeros. Debido a los reclamos recibidos de parte de empleados que se han sentido fuertemente ofendidos, de ahora en adelante queda estrictamente prohibido el uso de ese tipo de lenguaje.

Por consiguiente, se ha dispuesto un listado de frases sugeridas de modo que
el adecuado intercambio de ideas e información pueda continuar desarrollándose de manera efectiva y sin riesgo de ofender a nuestros empleados más sensibles:

Intente decir: Tal vez pueda quedarme trabajando un poco más tarde
En vez de: Me voy a tener que quedar hasta la hora del pico

Intente decir: Estoy absolutamente seguro de que ello no es factible
En vez de:¡Ni cagando!

Intente decir: ¿En serio?
En vez de:¿Me estai hueviando?

Intente decir: Tal vez deberías confirmarlo con...
En vez de: Búscate otro gueon que te pesque

Intente decir: Yo no estuve a cargo de ese proyecto
En vez de: Esa huevá no es problema mío

Intente decir: No estoy seguro de que esto pueda ser implementado
En vez de: Ni cagando resulta esta gueá

Intente decir: Voy a ver como puedo programar eso en mi agenda
En vez de: ¿Por qué mierda no me dijiste antes?

Intente decir: Él no esta familiarizado con el tema
En vez de: Ese gueon no cacha ná

Intente decir: Estoy con sobrecarga de trabajo en estos momentos
En vez de: Váyanse a la chucha, después nadie paga las horas extra

Intente decir: Este trabajo no es de mi gusto
En vez de: Esta pega es como las gueas

Intente decir: Así veo
En vez de: Sale gueon, sóplame este ojo

Intente decir: Parece que no entiendes
En vez de: Estai más colgao que la chucha

Intente decir: ¿Puedes buscar otra persona que te ayude?
En vez de: Dile a otro gueon que lo vea

Intente decir: La verdad es que no te creo
En vez de: Yaaaaaa... el culiao mentirooooso!...

Intente decir: Tiene buen físico la señorita
En vez de: El medio culo de la secre

Intente decir: Me llevé una severa reprimenda
En vez de: Me pusieron flor de pico

Muchas Gracias
Departamento de Recursos Humanos